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人才培養(yǎng)
事業(yè)平臺(tái):
北方工業(yè)經(jīng)營軍品貿(mào)易、海外石油礦產(chǎn)資源開發(fā)、國際工程承包、民品專業(yè)化經(jīng)營等業(yè)務(wù)，為各類人才提供鍛煉成長和事業(yè)發(fā)展的多樣機(jī)會(huì)與全球舞臺(tái)。
薪酬福利:
實(shí)行收入與能力、業(yè)績緊密掛鉤的分配模式，持續(xù)保持薪酬的市場競爭力。
學(xué)習(xí)培訓(xùn):
堅(jiān)持全員崗位培訓(xùn)與重點(diǎn)人才培養(yǎng)雙驅(qū)動(dòng)，線上培訓(xùn)與線下培訓(xùn)相結(jié)合，大力開發(fā)公司內(nèi)部課程，整合全球優(yōu)秀培訓(xùn)資源，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，對公司干部員工進(jìn)行針對性培訓(xùn)，持續(xù)提升崗位履職能力。
職業(yè)發(fā)展:
設(shè)置管理序列、業(yè)務(wù)序列、專家序列等多序列崗位，引導(dǎo)員工合理規(guī)劃職業(yè)生涯，鼓勵(lì)員工多通道發(fā)展。
北方工業(yè)愿與海內(nèi)外優(yōu)秀人才攜手，共創(chuàng)美好未來!
